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条
晋商股份制中的“内部人控制”现象探析
作者:
丰若非
来源:
山西大学学报(哲学社会科学版)
年份:
2007
文献类型 :
期刊
关键词:
内部人控制
股份制
委托代理
晋商
描述:
基于晋商股份制中相互信用关系而产生的委托代理链条,具有在晋商经营环境发生变化后相对脆弱的特点。文章运用均衡策略制度观,结合“内部人控制”的具体观点对晋商部分经济活动进行深入分析,以此来解释晋商股份制中相互信用关系维持及转换的内在机理和社会效应。
从制度经济学视角分析晋商的激励机制
作者:
蔡中为
来源:
商业文化(学术版)
年份:
2007
文献类型 :
期刊
关键词:
票号
制度设计
代理人
激励机制
非正式制度约束
晋商
激励措施
委托人
委托代理问题
制度绩效
描述:
一、制度经济学理论简述谈到激励机制就自然想到委托代理问题。激励机制是指委托人采取多种措施,包括与代理人签订契约或提供奖励等对代理人进行约束促使代理人的行动符合委托人的要求。合理的激励措施能使委托人和代理人的利益保持一致,增进制度绩效;而不合理的激励措施使委托人和代理人的
晋商精神及其对现代企业管理的启示
作者:
暂无
来源:
环球工商
年份:
2007
文献类型 :
期刊
关键词:
票号
制度设计
代理人
激励机制
非正式制度约束
晋商
激励措施
委托人
委托代理问题
制度绩效
描述:
晋商精神及其对现代企业管理的启示
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